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会社について
キャリアアップ
01Career Up
第一営業部西村 部長
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1年目
助けてもらった新社会人
建設業界に関しては未知の世界。見聞きすることが、初めてのものばかり。社内外の人にだいぶん助けてもらいました。
6年目
米子営業所へ配転
入社から松江地区を担当していましたが、見識をひろげるため配転。改めて自分の未熟さを再確認。
8年目
1級土木施工管理技士資格取得
入社当時から営業として資材リースだけでなく施工に携わることに興味があり、知識習得も兼ねて資格取得。
12年目
1級土木施工管理技士資格取得
今まで得た知識・人脈を活かし、現場での困りごと等を提案・解決できるように実践。1年目から助けてもらった恩返し。
25年目
提案営業を体現化へ
プレーイングマネジャーとして部内も統括。顧客と部内の管理運営を日々奮闘。この年になっても発見の連続。
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02Career Up
工務事業部山田 晋平
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1年目
関連グループ会社から
伸興サンライズへ入社
工務事業部で仮設工事の施工、管理に携わり仮設工事の大切さを学びました。
5年目
大型自動車免許を取得し、
運送事業がスタート
大型自動車とユニックの運転にすごく緊張しましたが、自分の業務の幅が広がり嬉しかったです。
7年目
未経験である法面工事の
施工管理に携わる。
法面工事の厳しさや失敗を体験しましたが、たくさんの人達と協力しながら完成させる達成感は格別であり成長できました。
16年目
新規事業の橋梁補修工事に
備え現場研修に向かう。
県外での研修で地元にない技術とスケールの大きさに驚きました。指導して頂いた方達に大変感謝しています。
17年目
新規事業の
橋梁補修工事スタート
初めは手探り状態でしたが、新規事業を盛り上げていこうとする気持ちに携わる人達が賛同してくれて嬉しかったです。
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キャリアサポート
カナツグループとして4つの会社があり、
従業員が別の会社に転職する機会を提供しています。
一つの会社での仕事がうまくいかない場合でも、他のグループ企業への移動が可能です。
従業員は新しい挑戦を見つけることができ、組織全体の相互協力と成長を促進します。
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インフォグラフィックス
![創業 1980年](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig01.webp)
![従業員数 27人](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig02.webp)
![男女比率 男性24人 女性3人](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig03.webp)
![平均年齢 49.5歳](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig04.webp)
![平均勤続年数 18.8年](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig05.webp)
![月間平均残業時間 6.24時間](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig06.webp)
![有給休暇取得日数 15.6日/年](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig07.webp)
![離職率 5.5%](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig08.webp)
![新卒・中途採用比率 男性35% 女性65%](https://www.sinkou-net.co.jp/wp-content/themes/shinkou_sunrise_tm/img/recruit-company/img-ig09.webp)
先輩インタビュー
会社で活躍している4名の社員にインタビューしました。
入社当初から現在までの状況について語ってもらいました。